Erziehungs- und Familienberatungsstelle

Früh anfangen oder länger schlafen? Du entscheidest selbst!

Dank unserer Gleitzeitregelung kannst du deine Arbeitszeit flexibel und nach deinen Bedürfnissen zwischen 06:30 Uhr und 19:00 Uhr einbringen.

Seit Juli 2022 bietet das Landratsamt Erding seinen Mitarbeitern Fahrradleasing über Jobrad als zusätzlichen Benefit an. Mit diesem Angebot kannst du dein Wunschrad ganz einfach und bequem leasen, bist optimal abgesichert und sparst zusätzlich noch Kosten. 

Unsere Mitarbeiter profitieren von einer besonderen Partnerschaft mit der Fitnesskette body&soul sowie dem Sportpark Schollbach. Bei beiden Anbietern erhältst du vergünstigte Mitgliedsbeiträge, um deine Gesundheit noch besser zu fördern und fit zu bleiben. 

Uns ist wichtig, dass sich jeder bei uns entfalten und weiterentwickeln kann. Wir bieten dir daher verschiedene interne und externe Schulungen bei zertifizierten Anbietern an. Außerdem erwartet dich eine große online Lernwelt. 

Wir bieten zudem verschiedene Weiterqualifizierungsprogramme an:

• Beschäftigtenlehrgang I
• Beschäftigtenlehrgang II
• Ausbildungsqualifizierung
• Modulare Qualifizierung

Vor Ort erhältst du kostenlos Wasser und Sprudel, Kaffee und Tee.

Das Landratsamt Erding bietet ein stabiles Arbeitsumfeld mit sicherer Zukunftsperspektive.

Der Landkreis Erding bezahlt allen Beschäftigten einen steuerfreien Sachbezug in Höhe von maximal 50,00 € pro Monat (bei Vollbeschäftigung) sowie ein leistungsbezogenes Prämiensystem.

Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen! Ein buntes Programm aus Gesundheitskursen wie Yoga, Rückentraining und Entspannung sowie anderen Vergünstigungen wartet auf dich!

Du leistest einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und arbeitest an Aufgaben, die einen echten Mehrwert haben!

Der Landkreis Erding gewährt allen Beschäftigten zusätzlich zum Tabellenentgelt mit der Erding-Zulage eine freiwillige, übertarifliche Zulage in Höhe von maximal 135,00€ zuzüglich Kinderzuschlag.

Regelmäßige Erholung und Kraft tanken sind wichtig!

Du erhältst daher jährlich 30 Tage Urlaub.

Auf Grundlage des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) sowie des Bayerischen Besoldungsgesetzes (BayBesG) erhalten alle unsere Mitarbeitenden eine Jahressonderzahlung im Umfang von 85% ihres Monatsentgelts.

Wir legen Wert auf ein offenes und kollegiales Betriebsklima und ein respektvolles Miteinander. Dies wird durch Gemeinschaftsveranstaltungen wie bereichsbezogene Teamtage, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier und Sommerfest aktiv gelebt. 

Du erhältst über die Plattformen benefits.me und corporate benefits umfangreiche Vergünstigungen bei externen Firmen.

Direkt am Landratsamt stehen eingeschränkt kostenlos oberirdische Parkplätze zur Verfügung. Außerdem besteht die Möglichkeit gegen Entgelt einen Tiefgaragenstellplatz zu erhalten.